Candidature à adresser avant : 11.03.2018

Renseignements : drh.recrutement @ sicoval.fr

Chargé(e) de communication en CDD H/F

  • Poste : Non Permanent
  • Cellule :
  • Temps de travail : complet
  • Durée du contrat : 16/04/2018 – 31/03/2019
  • Direction : Direction de la Communication
  • Service : Communication 360°

Description du poste :Au sein de la Direction de la Communication (20 agents), vous êtes rattaché(e) au Directeur. Vous participez à la valorisation de l’image de la collectivité au travers du déploiement et de l’animation d’un plan de communication interne.

Missions :Vous exercez vos missions en importante transversalité avec l’ensemble des directions afin de valoriser les métiers de chacune de celles-ci et de favoriser les échanges. Vous valoriserez notamment la politique RH de la collectivité ainsi que toutes les actions menées en faveur du personnel.

Cadrage et suivi du plan de communication interne
• Conseiller et accompagner la direction générale et les ressources humaines de la collectivité dans
leurs besoins en communication interne : accompagnement au déploiement de projets de changement, mise en œuvre d’une communication de crise (définition des process de validation, des délais de réaction…).
• Fixer les grands axes de communication interne en collaboration avec la direction des ressources humaines et les directions métiers.
• Etablir une veille sur les réalisations et les best practices d’autres collectivités.

Élaboration de contenus, de supports et d’outils de communication interne
• Coordonner et participer à la rédaction de la lettre interne de la collectivité (mensuelle).
• Informer les salariés sur l’actualité quotidienne de la collectivité et de son environnement par des « flashs » (mailing, newsletters, courrier interne…).
• Animer au quotidien le contenu du site intranet de la collectivité (mise en ligne de reportages, vidéos, photos, rubriques…) et être force de proposition sur les évolutions (fonctionnalités, ergonomie…) auprès du directeur de la communication.
• Valoriser les métiers et les réalisations internes (interviews, reportages thématiques…)
• Faire évoluer et/ou concevoir de nouveaux supports de communication interne
• Superviser les phases de conception et de fabrication des différents supports on et off line en pilotant les prestataires externes (agences de communication, agences digitales, imprimeurs…).

Organisation de l’évènementiel interne
• Concevoir et mettre en œuvre des manifestations relatives à des moments particuliers de la vie de la collectivité
• Programmer et réaliser la communication en amont (affiches, invitations…) et en aval des opérations.

Profil :• Formation supérieure dans l’un des domaines suivants : communication, ressources humaines
• Expérience dans un poste similaire de 3 ans minimum
• Curiosité naturelle pour toutes les dernières tendances web
• Maîtrise des outils PAO, bureautiques, web et réseaux sociaux
• Capacité à mener des projets, animer des réunions et groupes de travail
• Maîtrise des techniques rédactionnelles et facilités à prendre la parole en public
• Autonomie, écoute, capacités d’adaptation et d’anticipation, être force de proposition

Conditions du poste :Cadre d’emplois : Attaché
Catégorie : A Les candidatures correspondant à la catégorie ci-contre seront examinées en priorité
Filière : Administrative
N° répertoire CNFPT : 02/A/07 Chargé de communication

Lieu de travail : Siège du Sicoval-LABEGE
Déplacement : Oui
Dans le cadre de la loi de février 2005, le Sicoval est attentif à l’intégration d’agents justifiant d’une attestation de RQTH

Candidatures (CV + lettre de motivation en indiquant la référence AN/CCOM du poste) à adresser avant le 11/03/2018 à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération du Sicoval
65 rue du Chêne Vert - 31670 Labège
ou par courriel (drh.recrutement@sicoval.fr)

Renseignements : 05 62 24 02 15


Poste à pourvoir :à compter du 16/04/18

Offre interne externe.pdf (222 Ko)

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